要点:
美国编剧工会宣布罢工，引发了好莱坞电视和电影业界的震动。本次罢工与人工智能的使用有关，工会提出规范人工智能在联盟项目中的使用，要求不得使用AI编写或重写文学材料，也不得将其用作原始材料或训练AI。
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用AI ChatGPT4 取代作家，公司不重视编剧，作家和他们的作品？ 美国编剧工会/WGA与电影和电视制作人联盟/AMPTP下的Netflix、亚马逊、苹果和迪士尼等多家主要娱乐公司进行了六周的谈判后，美国编剧工会宣布罢工。这次罢工是好莱坞15年来的首次罢工，编剧们正在就工作室使用AI ChatGPT等生成式人工智能工具进行谈判。
美国编剧工会/WGA提议规范人工智能在联盟项目中的使用，称AI不能编写或重写文学材料，也不能用作原始材料或训练AI。电影和电视制作人联盟/AMPTP拒绝了这一提议，将召开年度会议来讨论“技术进步”。
自罢工开始以来，一些作家一直对AI这一具体主张直言不讳，称他们不希望它成为一种行业标准，以牺牲作家的利益为代价来依赖生成式人工智能工具。 “作家因其独特地表达人类经验的能力而受到重视。因此，如果现在你说你有一台可以做得更好的AI机器，那不仅是荒谬的，而且是极大的侮辱，”编剧兼制片人昆顿·皮普尔斯/Quinton Peeples说。对Peeples来说，使用AI来完成编剧工作的更大问题的一个症状，即电影和电视公司不重视作家和他们的工作。
制片厂很乐意将作家视为零工。他们希望能够一次雇用我们一天，一次一份草稿，然后尽快摆脱我们。我认为他们将AI人工智能视为实现这一目标的方式。 “认为我们的担忧可以通过年会来解决的想法是荒谬的，而且确实令人反感。每个关注AI的人都可以告诉你，这些大型语言模型正在以令人难以置信的速度进步。幸运的是在这些系统变得广泛根深蒂固之前，我们开始罢工谈判，”编剧工会说。
美国作家协会表示，希望工作室和网络停止使用AI来编写或重写文学材料，或者停止使用原始材料训练AI。本质上，他们希望确保文学作品掌握在人类手中。一些AI开发人员和制作人表示，AI最适合用于简化视觉效果，管理繁琐的细节工作，而不是用来取代关键的创意工作。但作家们担心作品可能会被削减到一个作家和一台电脑。对于作家来说，这是一场生存危机！虽然这听起来像是科幻情节的转折，作家被机器人从剧本中改写出来，但AI开发人员警告说，AI技术确实有可能取代许多创意产业的人。
AMPTP 的立场是对AI能力过度认可，并且在一些企业媒体重组之后，高管们决定优先考虑AI内容而不是人工创建的内容。上周，BuzzFeed媒体关闭了BuzzFeed News，并在一封信中声称这家数字媒体公司将转向一项新战略，“人工智能增强”。
现实是人工智能仍然充满了错误信息和偏见。最近，微软AI研究人员在一篇论文中承认，GPT-4在区分真实事实和猜测以及向用户提供个性化输出方面存在困难，而且还倾向于做出牵强附会的概念飞跃。他们还发现，GPT-4编造了不在其训练数据中的事实，对提示的框架和措辞非常敏感，并从其训练数据中继承了偏见。人工智能伦理研究人员一再证明了这一点。
工会撰稿人关注的另一个问题是薪水过低，人工智能工具会影响该行业的薪酬，大公司支付给作家的报酬将来会越来越少。他们还会将工作外包给劳动法较少监管的国家使利润最大化。这将会进一步加剧权力失衡和对工人的剥削。
观点1
历史上发生过无数次与劳工相关的抗议活动，对世界和工人的生活产生了重大影响。
干草市场暴动(1886)：干草市场暴动是发生在伊利诺伊州芝加哥的一场抗议活动，在一次劳工示威中有人向警察投掷炸弹，炸死数名警察。该事件导致数名劳工领袖被审判和处决，对美国的劳工运动产生了重大影响，最终导致劳动节被定为国定假日。
普尔曼罢工(1894)：普尔曼罢工是一场全国性的铁路罢工，始于伊利诺伊州的芝加哥，并迅速蔓延到其他城市。罢工是由抗议减薪和不公平工作条件的工人组织的，最终导致了美国第一个劳动节假期的产生。
三角衬衫腰工厂(1911)：三角衬衫腰工厂火灾是发生在纽约市的一场悲剧，其中146 名服装工人，其中大部分是妇女和年轻女孩，因不安全的工作条件而死亡。该事件导致了有关工作场所安全和工人权利的新法律法规的出台。
弗林特静坐罢工（1936-1937）：弗林特静坐罢工是密歇根州弗林特的通用汽车公司工人举行的罢工，他们拒绝离开工作场所，直到他们对更好的工作条件和工会认可的要求得到满足。罢工持续了44 天，是美国有组织劳工历史的转折点，导致美国汽车工人工会得到承认，并在全国范围内激发了类似的罢工。
民权法案（1964 年）：虽然不是严格意义上的劳工抗议，但1964 年的民权法案通过禁止基于种族、肤色、宗教、性别或国籍的歧视对工人的权利产生了重大影响。该法案为以前被排除在外的群体开辟了新的就业机会，并有助于改善所有工人的工作条件。
而这一次在2023年，第一次人类反对人工智能的劳工抗议，可能标志着劳工历史上的又一个转折点。
观点2
历史上一直存在反对机器接管工作的抗议活动。最著名的例子是19 世纪初英国的勒德运动。 Luddites是一群纺织工人，他们抗议引进新机器，他们认为这会夺走他们的工作并降低他们的工资。他们组织并摧毁了机器，目标是纺织厂和工厂。卢德运动/Luddite movement是在英国兴起的一场社会运动，以一位名叫内德·路德/Ned Ludd的人物命名。该运动开始是为了响应新型纺织机械的引入，例如动力织机和纺纱机，这些机械正在逐渐取代传统的纺织生产方法。
卢德分子主要由感到受到新机器威胁的纺织工人组成。他们认为机器对他们的生计构成威胁，因为他们担心机器效率和生产力的提高会导致工资和失业率下降。他们认为，这些机器会将他们沦为纯粹的机器供应商，剥夺他们的技能和自主权。
结果，卢德分子开始组织起来抗议新机器。他们经常在晚上秘密会面，计划和实施对纺织厂和工厂的袭击。这些攻击通常涉及闯入工厂和破坏机器，例如使用大锤或放火烧机器。勒德分子认为，通过摧毁机器，他们可以阻止其使用并迫使工厂主恢复传统的纺织生产方法。
卢德分子的抗议遭到了当局的严厉回应，他们认为该运动是对社会秩序和经济进步的威胁。英国政府通过了制造机器破坏死罪的法律，并召集了军队来平息抗议活动。许多卢德分子被捕，一些人被处决。尽管反应严厉，卢德运动仍持续了数年。然而，随着越来越多的工厂采用新机器，该运动逐渐失去动力并逐渐消失。如今，“勒德分子”一词常被用来形容反对技术变革或抵制新技术的人。
勒德运动并没有最终成功地阻止新技术的采用，但它确实提高了人们对技术变革可能对工人产生的负面影响的认识。今天，人们仍然担心自动化及其对工作的影响。虽然自动化提高了效率和生产力，但它也导致某些类型的工作岗位被取代，并引发了对未来工作的质疑。
自动化的兴起也带动了新产业的发展和就业机会，例如机器人和人工智能领域。然而，重要的是要认识到并解决技术变革对工人的潜在负面影响，并努力制定有助于减轻这些影响的政策和计划，并确保更广泛地分享技术进步的好处。
